みなさん、本業はどうやって決めていますか?
- 好きなことをする
- 完全週休2日制を選ぶ
- 定時退社の会社を選ぶ
- 求人を検索して目に入ったところを選ぶ
- なんだかんだ妥協する
こういう決め方では、人生損します。
なぜかというと、仕事=人生の満足度だからです。
仕事選びでライフスタイルは変わる
就職する会社により、給料のみならずライフスタイルが大きく変わります。
仕事選びで重要なことは、
1⃣自分自身を分析すること
2⃣求人票を見て会社を分析すること
3⃣妥協しない
1自分自身を分析する
✔あなたの体力は?
「ない」→残業少なめ・完全週休二日制・通勤に体力を使わない・日勤を組み合わせるのがおすすめ
✔自由な時間が欲しい?
「はい」→残業少なめ・完全週休二日制・通勤に体力を使わない・日勤を組み合わせるのがおすすめ
✔得意なことは?
→得意なことを伸ばそう
✔苦手なことは?
→苦手なことをするとストレスになるよ!
✔協力してものを作るのが好き
「いいえ」→一人で黙々と作業する仕事や、一人で進めていく仕事がおすすめ
✔給料はどれくらい欲しい?
→家計簿のように書き出すのがおすすめ!でも、給料が高い会社は要注意!!よく調べよう!
求人票を見て会社を分析
上記の自分自身を分析すると条件がしぼれるので、求人サイトの検索画面に入力ができます。
✅希望勤務地
✅勤務時間
✅休みの日数
✅残業時間
✅職種
✅給与
これに加えて会社の分析も大切になってきます。
その会社大丈夫?会社を知ろう
もし、ブラック企業に就職してしまい、転職するとお金がかかったり、転職歴が増えることで再就職に支障が出ることがあります。
出来れば、少ない回数で転職し、キャリアアップを目指すのが妥当です。
私自身、結婚7年目で5回転職した主人を見てきた経緯からは、求人で良く見せる企業も危ないと思っています。
昨今ニュースでも、働いてみて求人票と違うことに気が付いた!健康を害した!というニュースありますよね。
そんな中で、要注意な求人がこちら!!
✔給与が多い
→大企業ではお金があるから納得できるが、中小企業の場合は要注意!!
給与を上げて求職者を集める狙いがあり、結果として求人票と異なる点が出てくる(ボーナスが大幅に少ない、残業が多い、パワハラがあるなど・・・)
ー---結論ー---
中小企業の給与は最初は低くて当たり前なので、
①平均か少し多いところ・ボーナス実績が「何ヶ月」としっかり書いてある
②昇給率が明確に書いてある
このような企業を選ぼう!!
✔残業時間が20時間以上
✔常に求人が出ている
妥協しない
就活に妥協すると、人生変わってきます。
今を生きるだけで大変かもしれませんが、ライフステージがたくさんあります。

それぞれの時期を楽しむためには、プライベートの時間との両立や昇給も大切になってくると思います。
しっかりと就活をすることで、定年後をゆっくりと過ごせるようになります。
どのステージでも働きたいと思える会社選びこそが人生の満足度をあげることにつながります。
おすすめの求人条件
求人の条件でおすすめは
このような会社だと、会社の経営も順調で社員に対しての待遇も改善されている可能性が高いです。
ですが、通勤時間がかかったり、交通手段が悪い場合は検討しなおした方が無難です。
選んで良かった会社
実際に私はこのような求人に応募して働いています。
✅通勤時間15分
✅ボーナス3ヶ月以上
✅中間賞与・決算賞与あり
✅残業月5時間程度
✅昇給2.5%~
✅時短勤務制度あり
✅育休取得実績あり
✅子の看護休暇制度あり
✅資本金1000万円以上
✅月2日土曜出勤あり
この情報を見たときに、

社員のことを考えており、経営も順調そうだな・・・
と感じました。その当時は土曜出勤も仕方がないと思っていましたが、社員のことを考えて土曜出勤も改革途中で将来的に完全週休二日制になる予定です。
ライフスタイルの変化も視野に会社選びが大切
独身時代は、残業があっても帰りに晩飯を食べて帰ることもありましたが、結婚・出産とともにいち早く帰るようになりました。
時短制度や会社の待遇の良さがあるから、ずっと長く勤務できると思っています。
求人がない!お金がない!悩みはいくらでもあると思いますが、人生100年時代。長い目で就職先を決めることで、人生の満足度が変わります。